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Mittwoch, den 04. Januar 2006 um 15:32 Uhr |
Am 1. Januar ist der neue Gesamtarbeitsvertrag der BLS in Kraft
getreten. Der Schutz vor Diskriminierung aufgrund der sexuellen
Identität und der Lebensform ist darin ausdrücklich festgeschrieben.
Dies ist nicht zuletzt das Verdienst von PinkRail, der gemeinsamen
Fachgruppe von PINK CROSS und LOS für die Angestellten des öffentlichen
Verkehrs. Bereits 2004 war eine Delegation von PinkRail bei der BLS
vorstellig geworden und hatte sich für den Diskriminierungsschutz
eingesetzt. Mit Erfolg: der von PinkRail vorgeschlagene Wortlaut wurde
übernommen. PinkRail war ausserdem in direktem Kontakt mit Barbara
Spalinger, Vizepräsidentin des Schweizerischen Eisenbahn- und
Verkehrspersonal-Verbandes SEV, die Mitglied der
Verhandlungsdelegation der Gewerkschaften war. Laut PinkRail-Leiter
Thomas Gyger ist der Passus diskussionslos durchgekommen.
PINK CROSS 4.1.2006
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